Borang J P A Prestasi 5 2002

Prestasi 5 2002 untuk anggota sokongan ii. Sulit borang j p a prestasi 4 2002. Sulit borang j p a prestasi 5 2002 no.

borang b 2019 excel format borang bantuan ipt zakat kedah borang akta harta pusaka kecil pembahagian 1955 pdf borang be 2019 lhdn borang aduan pelanggan hospital borang bantuan persediaan ke ipta maidam borang akta pusaka kecil borang a pusaka kecil perak

Borang Jpa Prestasi 5 2002 Sok Ii

Borang Jpa Prestasi 4 2002

No K P Borang J P A Prestasi 5 2002

Borang Jpa Prestasi 5 2002 Sok Ii

Borang Jpa Prestasi 4 2002

Borang Jpa Prestasi 5 2002 Sok Ii

Prestasi tahunan lnpt bagi staf uitm bahagian pengurusan prestasi dan peningkatan kerjaya jabatan pengurusan sumber manusia pejabat pendaftar diluluskan melalui mesyuarat jkk ke 140 pada 23 januari 2013.

Borang j p a prestasi 5 2002. Format ppsm 1 urusan pergerakan gaji tahunan di bawah 5. Penyata ppsm laporan ppsm untuk dikemukakan kepada bahagian pengurusan sumber manusia. Peringatan pegawai penilai pp iaitu pegawai penilai pertama ppp dan pegawai penilai kedua ppk. Sulit borang j p a prestasi 5 2002.

Prestasi 4 2002 untuk anggota sokongan i. View borang lnpt 5 2002 sok ii doc from aa 1sulit borang j p a prestasi 5 2002 no. Pegawai kumpulan pengurusan dan profesional. Kerajaan malaysia laporan penilaian prestasi pegawai kumpulan perkhidmatan sokongan i tahun.

Laporan penilaian prestasi pegawai kumpulan perkhidmatan sokongan ii tahun. Kembaran e contoh borang borang jpa prestasi 1 2002 hingga 5 2002 dan sasaran kerja tahunan skt sulit borang j p a prestasi 2 2002 no. Laporan penilaian prestasi. Lampiran a kepada format ppsm 1 perakuan ke atas pemberian apc 6.

Penyimpanan maklumat dan borang prestasi untuk kegunaan lain lain fungsi personel. Laporan penilaian prestasi. Kerajaan malaysia laporan penilaian prestasi pegawai kumpulan pengurusan tertinggi jawatan gred khas tahun. Lnpk 2 2009 p yd hendaklah melengkapkan maklumat di bahagian i dan melengkapkan maklumat dalam borang sasaran kerja dan pencapaian sasaran kerja untuk tempoh penilaian seperti di lampiran a pp hendaklah membuat penilaian di bahagian il serta membuat ulasan mengenai prestasi keseluruhan pegawai di bahagian ill.

View borang lnpt 4 2002 sok i 2 doc from aa 1sulit borang j p a prestasi 4 2002 no. Pegawai kumpulan perkhidmatan sokongan ii tahun. Kerajaan malaysia laporan penilaian prestasi pegawai kumpulan perkhidmatan sokongan ii tahun. Laporan penilaian prestasi.

Sulit borang j p a prestasi 3 2002. Berkuatkuasa mulai 25 januari 2013. Pegawai kumpulan perkhidmatan sokongan i tahun.