Borang Penilaian Prestasi Khas

Laporan penilaian prestasi khas bagi pegawai kumpulan pengurusan dan profesional kumpulan sokongan. 23 6 2020 kunjungan perpisahan ybhg. Lnpk diperlukan dalam keadaan di mana lnpt tahun sebelumnya tidak menilai pegawai atas jawatan.

borang insuran ke luar negara borang j mpaj borang j mpsp borang jpj b5 borang jkpb p 03 borang hiv untuk nikah negeri sembilan borang hpipt 2019 borang hiv test untuk kahwin selangor

Borang Laporan Penilaian Prestasi Khas Jabatan Perkhidmatan

5 Borang Lnpk

Borang Laporan Penilaian Prestasi Khas Jabatan Kemajuan Islam

Laporan Penilaian Prestasi Pegawai Kumpulan Pengurusan Dan

Borang Laporan Penilaian Prestasi Khas Jabatan Perkhidmatan

Borang Laporan Penilaian Prestasi Khas Jabatan Kemajuan Islam

Umpamanya untuk menilai prestasi pegawai bagi tujuan kenaikan pangkat khususnya jika tempoh pemangkuan kurang daripada satu 1 tahun.

Borang penilaian prestasi khas. Pegawai perkhidmatan awam malaysia tahun 2002 sekiranya memerlukan. Folder muat turun program pemulihan khas sekolah kebangsaan pendidikan khas. Find by title or description category. Academia edu is a platform for academics to share research papers.

Kepada pegawai pegawai kakitangan awam yang dalam pemangkuan perlu mengisi borang laporan penilaian prestasi khas untuk urusan perakuan kenaikan pangkat sama ada hakiki atau khas untuk penyandang kup sila klik di sini untuk muat turun borang tersebut. Penilaian prestasi bahagian khidmat pengurusan jabatan pengajian politeknik. Iv pp hendaklah menggunakan skala penilaian prestasi seperti di lampiran b. Borang laporan nilaian prestasi pegawai kumpulan pengurusan dan profesional.

29 6 2020 sesi pengkongsian ilmu oleh universiti malaysia pahang berkenaan sistem penilaian prestasi pay for performance p4p di bilik mesyuarat bestari aras 7 blok c2. Penggunaan laporan penilaian prestasi khas. Keterangan lanjut semasa mengisi borang laporan penilaian prestasi tahunan lnpt dan membuat penilaian. Pp hendaklah membuat penilaian di bahagian il serta membuat ulasan mengenai prestasi keseluruhan pegawai di bahagian ill.

Borang lnpk ini boleh digunakan oleh ketua jabatan bagi tujuan berikut. Iii pyd dan pp hendaklah merujuk panduan pelaksanaan sistem penilaian prestasi. Pp hendaklah menggunakan skala penilaian seperti bahagian il. Borang laporan penilaian prestasi khas jabatan perkhidmatan read more about pegawai penilaian kerja prestasi mempunyai and untuk.

Penyelarasan dan penilaian pelaksanaan program gred khas kepakaran menerajui. Pada masa ini penggunaan penilaian prestasi khas bagi mendapatkan penilaian terkini berhubung prestasi semasa seseorang pegawai didapati masih diperlukan. A menilai prestasi seseorang pegawai yang akan dipertimbangkan kenaikan pangkat setelah memangku sekurang kurangnya enam 6 bulan. Mohd gazali bin abas ketua setiausaha kementerian pendidikan malaysia kpm ke atas datuk kppa di pejabat kppa aras 13 blok c1.

Borang laporan penilaian prestasi khas 4.