Pekeliling Cuti Lebih Masa

Latar belakang pembayaran elaun lebih masa adalah tertakluk kepada peraturan dan pekeliling yang berkuatkuasa seperti berikut.

Pekeliling cuti lebih masa. 4 tahun 2002 pp4 2002. Edaran dalaman pekeliling bayaran lebih masa dan cuti gantian bagi staf universiti teknologi mara uitm yang bertugas sepanjang tempoh perintah kawalan pergerakan bil 10 2020 muka surat 3 5 3 6 tempoh boleh dituntut untuk blm khas dikira mulai 18 mac 2020 sehingga. 4 pemohon boleh menuntut cuti gantian bagi jumlah jam bekerja lebih masa yang dikumpul selama dua 2 bulan berturut turut. Bagi memperkemaskan proses dan selaras dengan keperluan universiti lembaga pengarah universiti pada mesyuarat ke 150 bertarikh 16 februari 2016 telah membuat keputusan meluluskan garis panduan kerja lebih masa edisi pertama tahun 2016 universiti teknologi mara.

Bayaran lebih masa atau cuti gantian walaupun ia melibatkan kerja kerja lebih masa. Pegawai telah genap 10 tahun perkhidmatan pada tahun 2001 dengan kadar cuti rehat 35 hari. Pembayaran elaun lebih masa tujuan buku panduan pembayaran elaun lebih masa disediakan untuk rujukan kepada pegawai. 8 2015 pp8 2015 hanya melibatkan gred 41 42 dan ke bawah sahaja.

Pegawai tidak menerima opsyen di bawah pekeliling perkhidmatan bil 14 tahun 2008 pp14 2008 dan memilih kekal di bawah pekeliling perkhidmatan bil. Mengikut bab g perenggan 17. Sebarang tugas rasmi yang dilakukan di. 3 8 2 pegawai yang diarah menjalankan kerja kerja lebih masa tetapi telah diberi sesuatu imbuhan khas seperti sagu hati pegawai adalah tidak layak.

5 kelulusan cuti gantian dihadkan kepada enam 6 hari sahaja dalam tempoh sebulan. Luar giliran tugas biasa. Kenaikan kadar imbuhan tetap perumahan itp berdasarkan pekeliling perkhidmatan bil. 10 1997 surat pekeliling perkhidmatan bil.

Pekeliling dikeluarkan pada 29 februari 2016 dan berkuat kuasa pada 1 mac 2016. Seseorang ketua pejabat atau jabatan. Jumlah tuntutan yg layak adalah kadar sejam x 5 063 rm3 26 x 5 063 rm. Pegawainya bertugas di luar masa yang ditetapkan bila pada pandangannya ini adalah untuk kepentingan awam atau perkhidmatan.

Cuti gantian hendaklah sama banyak dengan masa yang dipanggil bertugas lebih masa itu. Rujukan perintah am bab pekeliling perkhidmatan bil. 3 8 1 mengikut perintah am bab c cuti gantian boleh diberi apabila anggota diarah oleh ketua jabatannya bertugas lebih masa dan tidak dibayar bayaran lebih masa ataupun bayaran khas lain.